sept 11
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3 outils de planification indispensables
par Lyne Branchaud
Déterminer toutes les étapes et actions à accomplir pour la réalisation d’un événement n’est pas une mince tâche ! Dans le but de vous aider à tout prévoir et à ne rien oublier, je vous propose dans cet article 3 outils dont je ne pourrais plus me passer : l’échéancier, la liste des tâches et le scénario de l’événement.
1 – L’échéancier
L’échéancier est un outil qui identifie les grandes lignes de la réalisation du projet et les situe dans le temps. C’est un outil de référence afin que tous les intervenants impliqués dans le projet soient sur la même longueur d’ondes. On y retrouve les étapes-clés (ou étapes critiques) de la mise sur pied de l’événement, les dates auxquelles ces étapes doivent être réalisées et le nom des personnes responsables de leur exécution.
Pour bâtir l’échéancier, il est généralement plus simple de débuter par la date de l’événement (fixe et immuable) et d’élaborer les étapes en reculant dans le temps. Règle générale, la planification d’un événement devrait s’amorcer entre 3 mois à 1 an avant la date de sa tenue, selon son envergure et sa complexité.
Heureusement, les grandes étapes de la mise sur pied d’un événement se ressemblent, peu importe la nature ou la complexité de ce dernier. Pour bâtir un échéancier, vous pouvez débuter avec ces principales étapes et y ajouter les étapes particulières de votre projet :
- Première rencontre de production avec les dirigeants pour déterminer les bases du projet (but, objectifs et public-cible)
- Établir les grandes lignes de l’événement et la ligne directrice
- Élaboration du plan préliminaire (choix du site, date, contenu)
- Réalisation de l’échéancier et du budget provisoire
- Approbation du plan préliminaire par les dirigeants
- Visite du site retenu et signature du contrat avec le responsable
- Élaboration du contenu détaillé de l’événement (implantation et production)
- Approbation du contenu détaillé de l’événement par les dirigeants
- Négociations des commandites
- Négociation et signature des contrats d’animation (animateur, DJ, activités, etc.)
- Début de la promotion de l’événement
- Réalisation et envoi des invitations et du formulaire de réservation
- Date limite pour la réception des inscriptions
- Choix des menus, négociation des contrats avec les différents fournisseurs (audiovisuel, décor, équipement, etc.)
- Créer le plan de salle, rédiger les discours, monter les présentations visuelles
- Production des éléments et du matériel de communication
- Rédaction du scénario de l’événement
- Montage, événement et démontage
- Compilation des analyses et rédaction du bilan de l’événement
Après avoir identifié les grandes étapes, il faut déterminer une date de réalisation pour chacune selon vos expériences antécédentes. En cas d’incertitude, n’hésitez pas à demander à votre fournisseur une évaluation du temps requis. Distribuez ensuite votre échéancier aux différents intervenants du projet afin qu’ils puissent vérifier et approuver vos prévisions. L’échéancier doit être le plus réaliste possible et pourra évidemment être ajusté en cours de réalisation du mandat.
Exemple d’échéancier :
Échéancier Exposition et soirée gala
10 et 11 juin
Â
Étapes                                                                         Date                                Resp.
Première rencontre pour déterminer
buts, objectifs et public-cible                                     Mi-septembre                    Équipe
Établir les grandes lignes et choisir
les thèmes de la soirée                                              Début novembre               Équipe
Suggestion de date + endroit et salles + contenu
Présentation du budget et de l’échéancier                Début novembre             Équipe
Approbation du plan préliminaire                              Mi-novembre                     DP
2 – La liste des tâches
La différence entre l’échéancier et la liste des tâches est que l’échéancier est un survol des grandes étapes stratégiques du projet et les situe dans le temps alors que la liste des tâches inclut chacune des étapes de réalisation à accomplir dans le détail et les délais précis pour les réaliser. Cette liste est beaucoup plus complète et détaillée que l’échéancier. Voici un exemple afin de mieux comprendre la différence entre ces deux outils :
Lors d’un tournoi de golf, une des étapes de l’échéancier serait : réserver le terrain et choisir une date. Par contre, pour ce faire, la liste des tâches serait : sélectionner des dates et des terrains potentiels, soumettre ces suggestions aux dirigeants, communiquer avec le responsable des clubs approuvés, vérifier la disponibilité du terrain, effectuer une visite des endroits disponibles afin d’établir son choix, etc. La liste des tâches est donc beaucoup plus détaillée que l’échéancier. On y inscrit également la date à laquelle on doit amorcer la tâche et celle à laquelle elle doit être terminée. En voici un exemple :
Liste des tâches — Tournoi de golf
Tâches                                  Début                        Date limite     Responsable
Sélectionner un choix de
date et de terrains et
soumettre aux dirigeants       1er avril                       7 avril                 Dirigeants + LB
Vérifier la disponibilité
des dates + terrains              8 avril                           10 avril               LB
Visiter les terrains
disponibles                            11 avril                         20 avril               LB
Choisir le terrain et la
date et signer contrat           22 avril                           25 avril              LB
Je vous suggère fortement de planifier vos délais comme si l’événement avait lieu deux jours plus tôt que la date réelle. De cette façon, toutes vos tâches seront complétées deux jours avant l’événement et vous pourrez en profiter pour préparer vos dossiers et le matériel à apporter. Je vous suggère également d’ajouter quelques jours de plus pour chacune des tâches afin de parer aux imprévus. Il est bon de mettre la liste des tâches à jour au fur et à mesure de la réalisation du mandat afin qu’elle soit la plus précise possible pour l’année suivante, si votre événement est récurrent.
3 – Le scénario
Finalement, le 3e outil est le scénario de l’événement, qui est en fait le déroulement de la journée de l’événement, du début du montage à la fin de démontage. Il vous aidera à vous assurer que tout est en place et à indiquer aux équipes d’opérations ce qu’ils doivent faire et à quel moment. On peut ainsi suivre, minute par minute et en détail la progression de la journée de l’activité.
Sur le scénario, inscrire chacune des étapes de l’événement et l’heure à laquelle elles doivent se dérouler. Notez-y tout le travail à effectuer et le nom de l’individu qui doit l’exécuter. Il est très important que chaque personne à qui une tâche est attribuée reçoive le scénario à l’avance et qu’elle comprenne bien son rôle. Organisez une rencontre avec tous les intervenants afin de lire le déroulement et vous assurer que chacun a bien compris. Indiquez-y aussi les actions qui doivent être réalisées par les responsables du site et les différents fournisseurs (le montage des salles, l’installation des stations repas, l’audiovisuel, etc.), ainsi que les livraisons prévues.
Afin de ne rien oublier lors de la rédaction du scénario, mettez-vous dans la peau du participant et repassez toutes les étapes qu’il doit franchir de son arrivée sur le site à son départ après l’événement et revoyez toutes les actions à accomplir. Le scénario sera votre « bible » à suivre lors de la journée de la tenue de l’événement.
En voici un exemple :
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 SCÉNARIO DE LA JOURNÉE  Réunion annuelle Mercredi 13 septembre, de 10 h à 11 h 30 Hôtel ABC – salle Tremblay  |
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|  HEURE |  ACTIVITÉ |  PERSONNEL IMPLIQUÉ |  COMMENTAIRES |
| Â 12 septembre |
Montage de la salle | Compagnie audio-visuel, Hôtel ACB, Lyne | Scène – 5 tables côte à côte, nappées et jupées (blanc) et 10 chaises (Hôtel). Micro sur table (1 par 2 personnes). Écran et projection avant, système de son (cie audio-visuel).Salle – 15 tables et 90 chaises (6 chaises par table) – disposition style demi-lune (hôtel). 2 micros sur pied dans l’assistance (voir plan) (cie audio-visuel). |
| 13 septembre7 h |
Déjeuner pour l’équipe technique | Hôtel : Installer près de la table de régie et enlever à 9 h 30. | Café, croissants et muffins pour 10 personnes |
| 8 h Accueil
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Arrivée et installation du personnel d’accueil pour l’inscription des invitésArrivée de l’équipe interne |
Suzanne, Nicole, Guylaine, Carole et Sophie
Équipe interne, Simon, Sylvie |
Inscription2 tables nappées et jupées (blanc), 5 chaises et affiche de bienvenue (voir plan)(hôtel) Impression de cocardes : 1 table pour ordinateur et imprimante, 2 chaises, rallonges, 1
Mettre les feuilles de notes et les crayons avec logo sur les tables
Apporter :
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| 9 h à 10 h | Déjeuner | Hôtel | Café et muffins pour 90 personnes entre l’inscription et la salle (voir plan). |
| 9 h 45 | Début de l’arrivée des participants | ||
Ces 3 outils de planification vous aideront, non seulement à penser à tout et à ne rien oublier, mais également à informer tous les intervenants du déroulement entier de l’événement et de ce à quoi vous vous attendez de la part de chacun d’eux.
Bonne planification !








